招聘交付

最高占比的是本科。招聘交付人员这一职业对于知识掌握的程度要求相对较高，需要具备一定的专业知识和技能，如项目管理、物流管理、供应链管理等。本科学历的从业者通常具备较为全面的知识背景和专业技能，能够更好地胜任该职业。此外，招聘交付人员的行业背景也是影响最高占比学历的因素之一。随着企业对于人才招聘和管理的重视程度增加，对招聘交付人员专业素质和经验要求也在提高，因此本科学历具备更优势。

该职业要求从业者具备一定的知识教育、专业能力和技能熟练度，以及较高的通用素质要求。因此，在0-1年和10年以上经验的从业者中占比较低，这是因为前者缺乏经验和技能，后者可能已经过于老练，难以适应新的工作环境。在1-3年和5-10年经验的从业者中占比较中等，这是因为他们已经掌握了一定的工作经验和技能，但还需要更多的实践和磨炼。最高占比的3-5年经验的从业者最被认可和需要，因为他们已经具备了一定的专业技能和知识掌握，能够独立承担任务并解决问题，同时还有较强的适应新环境和学习能力。影响因素可能包括行业发展速度、技术更新换代、市场需求等因素。