最高分项是商业分析，因为创业指导师需要对商业环境有深入的理解，能够分析市场趋势和竞争对手，制定出切实可行的商业计划。而最低分项是人才招聘与管理，因为这是企业管理层的职责范畴，创业指导师不一定需要具备这方面的专业能力。
人才招聘画像
创业指导师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是创新思维，合格的从业者需要具备创新思维，能够不断探索新的商业模式和市场机会，为创业项目提供创新的解决方案。而最低分项是市场洞察力，合格的从业者需要具备敏锐的市场洞察力，能够及时掌握市场变化和趋势，为创业项目提供科学的市场分析和预测。
性格要求
创业指导师需要具备较高的影响型（I）特质，能够与创业者建立信任关系，提供有效的建议和指导，同时也需要有一定的支配型（D）特质，能够在必要时果断地做出决策和引导团队。同时，稳定型（S）和规律型（C）的特质也很重要，能够保持冷静，有条不紊地完成工作，同时遵守规定和程序，确保工作质量和可持续发展。
知识要求
最高分项是市场调研，因为对市场的深入了解和准确把握市场需求是创业成功的关键。最低分项是商业模式设计，可能是因为候选人对商业模式的设计理解不够深入，需要进一步学习和实践。
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