最高分项是团队合作，这是因为展览服务师需要与各种不同的人合作，包括客户、供应商、场馆管理人员等，良好的团队合作能力可以确保展览活动的顺利开展。而最低分项是展览策划，因为展览策划是一个相对独立的工作，展览服务师可以在团队中扮演更多的执行者的角色。
人才招聘画像
会展服务企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者能够有效地协作和与团队成员合作，提高工作效率和质量。最低分项是领导能力，合格的从业者需要具备一定的领导能力，能够在团队中发挥带头作用，协调和管理团队工作。
性格要求
会展服务师需要候选人具备较高的影响型（I）和规律型（C）。影响型个性通常具备良好的沟通能力和表达能力，能够与客户和团队良好地交流和合作；规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务，重视细节与准确性，能够深入研究相关规定和规范。
知识要求
最高分项是客户服务技能，因为展览服务师需要与客户进行沟通和协商，提供专业的服务和解决问题的能力是必要的。其次是营销策划知识，因为展览服务师需要了解市场和客户需求，制定合适的营销策略。最低分项是展览布置知识和场馆管理知识，因为这两个知识点相对技术性较强，且需要实际操作经验，而不是纯理论知识。
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