暂无

人才招聘画像

国际邮轮乘务员企业招聘要求

学历要求

10%
专科
60%
本科
20%
硕士
10%
博士
该职业学历要求主要集中在
%
最高占比的是本科,国际邮轮乘务员职业对于语言沟通、服务技能和应急能力有较高要求,需要具备一定的专业知识和技能。本科及以上学历的从业者在这方面相对更具优势,可以更好地适应和胜任这一职业。此外,国际邮轮乘务员是一个高度国际化的职业,需要具备一定的跨文化交流能力,而硕士及以上学历的从业者在这方面通常具备更好的素养和能力,因此占比也较高。

工作经验要求

10%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
15%
5-10年
5%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
国际邮轮乘务员这一职业对于知识教育、专业能力、技能熟练度、通用素质要求较高,需要从业者具备扎实的专业知识和技能,以及良好的沟通能力和服务意识。在工作经验方面,从业者需要具备一定的实践经验和技能积累,才能够更好地胜任工作。在影响最高占比的因素方面,可能包括对该职业的认知和了解、行业内的竞争情况、个人的职业规划等多方面因素。

专业能力要求

最高分项是客户服务技能,因为邮轮乘务员是与客人直接接触的职业,良好的客户服务技能可以提高客人的满意度,增加重复客户和良好的口碑。最低分项是时间管理,因为邮轮乘务员的工作大多是按照固定的时间表进行的,不需要特别强的时间管理能力。

通用素质要求

最高分项是团队合作能力,合格的从业者能够与团队成员紧密合作,协同完成任务,共同解决问题。而最低分项是领导力,合格的从业者不需要拥有过强的领导能力,而是更需要具备团队合作的能力。

性格要求

国际邮轮乘务员需要具备高度的规律性,即规律型(C)倾向较高。这是因为职业要求乘务员需要遵守一系列的标准操作流程,严格按照规定执行任务。规律型个性通常偏好有条理、系统化、清晰的工作环境,注重细节和精确性,这恰好符合乘务员职业的要求。同时,稳定型(S)也是该职业所需的重要特质,要求候选人能够稳定地处理紧急情况,为乘客提供安全有保障的服务。

知识要求

最高分项是船舶知识,因为对于邮轮乘务员而言,了解船舶相关知识是必不可少的,包括船的结构、航行规则、船舶维护等方面,能够帮助乘务员更好地进行工作。最低分项是环境保护知识,可能是因为虽然环境保护对于邮轮行业非常重要,但是在具体的工作中,乘务员可能不需要涉及过多的环境保护知识,因此对于候选人而言,这一项的重要性相对较低。
职途·更多工具
  • 测评:性格测评(DISC)

    直观了解你的性格特点与行为表现,明确自我提升与发展方向

  • 测评:职业测评

    从实际出发(个性、兴趣/动机等),匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考

  • 能力诊断

    简历诊断:让简历脱颖而出 人岗匹配:深度解剖优劣势 能力诊断:能力提升途径与方法

  • AI面评

    能力自检,更从容面对挑战 专业题库,多维考核 信息存档,随时随地回顾

职途·1v1顾问服务
  • 陈梅花

    职业顾问

  • 魏华龙

    纸业行业猎头高级顾问

  • 张慧

    职业顾问

  • 张天宇

    生涯规划师

  • 陈经伦

    人力资源行业资深专家/人事总监

联系Ta
加入「国际邮轮乘务员」沟通交流群