暂无

人才招聘画像

通信技术工程师企业招聘要求

学历要求

10%
专科
70%
本科
18%
硕士
2%
博士
该职业学历要求主要集中在
%
通信技术工程师是一项技术性较高的职业,要求从业者具备扎实的技术基础和丰富的实践经验。在学历方面,本科及以上学历的从业者在行业中占据主导地位。这是因为本科及以上学历的从业者通常具备更深入的理论知识和较高的职业素养,能够更好地适应并掌握职业发展的趋势和技术变化。此外,行业对于通信技术工程师的要求也随着技术发展不断提高,对于高素质的从业者的需求也越来越大。因此,本科及以上学历成为最高占比的学历类型。

工作经验要求

10%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
15%
5-10年
5%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
通信技术工程师是一个高度技术化的职业,需要不断学习和更新知识。在这个行业中,专业能力和技能熟练度是最重要的要求,需要具备扎实的理论知识和实践经验。通用素质方面,需要具备良好的沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力。在行业背景方面,随着通信技术的快速发展,对通信技术工程师的需求也在不断增加,因此具备3-5年工作经验的从业者最具竞争力和市场价值。他们已经具备了一定的专业技能和实践经验,能够独立承担任务并解决问题,同时也具备团队协作和沟通能力,符合企业的用人需求。

专业能力要求

最高分项是故障排除与修复,因为通信技术工程师在工作中需要快速定位和解决系统故障,保证系统的稳定运行,所以这项能力非常重要。最低分项是安全与保密技术,虽然保密技术在通信技术工程师的工作中非常重要,但是这并不是他们的核心专业能力,因此分数较低。

通用素质要求

最高分项是领导能力,合格的从业者能够带领团队实现项目目标,具备良好的领导力和管理能力。而最低分项是创新能力,合格的从业者需要具备创新思维,能够提出新的解决方案和改进措施,以推动技术和业务的发展。

性格要求

通信技术工程师需要具备高度的规律性(规律型,C),因为该职业需要候选人能够深入研究相关技术规范和标准,对技术细节有严谨的把控能力。规律型个性注重细节和准确性,能够深入研究问题并提出可行的解决方案,是通信技术工程师的重要职业性格要求。

知识要求

最高分项是无线通信,这是因为在现代通信领域中,无线通信技术的发展非常迅速,对于通信技术工程师来说,了解无线通信技术至关重要。而最低分项是网络安全,可能是因为候选人的专业领域主要集中在通信技术本身,对于网络安全这一领域的涉及相对较少。
职途·更多工具
  • 测评:性格测评(DISC)

    直观了解你的性格特点与行为表现,明确自我提升与发展方向

  • 测评:职业测评

    从实际出发(个性、兴趣/动机等),匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考

  • 能力诊断

    简历诊断:让简历脱颖而出 人岗匹配:深度解剖优劣势 能力诊断:能力提升途径与方法

  • AI面评

    能力自检,更从容面对挑战 专业题库,多维考核 信息存档,随时随地回顾

职途·1v1顾问服务
  • 陈梅花

    职业顾问

  • 魏华龙

    纸业行业猎头高级顾问

  • 张慧

    职业顾问

  • 张天宇

    生涯规划师

  • 陈经伦

    人力资源行业资深专家/人事总监

联系Ta
加入「通信技术工程师」沟通交流群