10%
专科
60%
本科
25%
硕士
5%
博士
该职业学历要求主要集中在
%
最高占比的是本科，基层法律服务工作者需要掌握法律知识、熟悉法律程序、具备法律实践经验等技能，同时需要具备沟通、协调、解决问题等能力。本科学历的人通常具备更全面的法律知识和更高的综合素质，更适合从事这一职业。此外，行业对于从业者的职业文化匹配也较为重视，本科毕业生通常能更好地适应职业环境。
人才招聘画像
基层法律服务工作者企业招聘要求学历要求
工作经验要求
10%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
15%
5-10年
5%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
最高占比的是3-5年工作经验的从业者。这可能是因为在该职业中，3-5年的工作经验是一个具有重要意义的时间段。在此期间，从业者已经掌握了基本的专业知识和技能，并获得了实践经验。同时，他们还能够保持学习和成长的状态。此外，职业发展也可能是影响最高占比的因素之一。在该职业中，3-5年的工作经验可能是晋升到更高级别职位所必需的工作经验。
专业能力要求
最高分项是法律咨询与解决方案，这是因为基层法律服务工作者的主要任务是为当事人提供法律咨询和解决方案，这需要具备丰富的法律知识和实践经验。而最低分项是调解与协商能力，虽然调解与协商是基层法律服务中重要的工作内容，但相对于其他能力而言，对于合格候选人的要求并不是非常高。
通用素质要求
性格要求
基层法律服务工作者需要具备严谨细致的性格特点，重视规则和细节。因此，规律型（C）的倾向较高。规律型的个性通常喜欢有条不紊地完成任务，重视细节与准确性，这与基层法律服务工作的要求相符合。
知识要求
最高分项是法律法规知识，因为基层法律服务工作者需要熟悉各种法律法规，以便为当事人提供专业的法律咨询和服务。其次是民事诉讼程序知识，因为这是基层法律服务工作者经常接触的案件类型之一。最低分项是行政诉讼程序知识，可能是因为行政案件相对较少，工作者没有太多机会接触和了解相关知识。
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