最高分项是技术绘图，因为夹具设计需要精确的尺寸和图纸，技术绘图是实现这一点的关键能力。最低分项是材料力学，虽然夹具设计需要考虑材料的力学性能，但这并不是设计工程师的核心能力，可以通过其他专业人员协助解决。
人才招聘画像
夹具设计工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
性格要求
夹具设计工程师需要具备规律型（C）的性格特质，这是因为该职业需要候选人能够准确地理解和遵守相关标准和规定，注重细节和准确性。规律型个性通常偏好有序、可预测的环境，注重分析和解决问题的方法。同时，稳定型（S）的性格特质也很重要，因为夹具设计需要耐心和细心，注重细节和精准度。
知识要求
最高分项是CAD/CAM，这是因为夹具设计需要使用CAD/CAM软件进行设计和制造，掌握这一技能非常重要。而最低分项是材料力学，可能是因为夹具设计工程师通常不需要深入了解材料力学的知识，而是更注重夹具的制造和使用。
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