最高分项是客户关系管理，这是因为广告销售人员需要与客户建立良好的关系，了解他们的需求并提供适当的解决方案，以达成销售目标。而最低分项是市场分析，虽然了解市场趋势和竞争对手是重要的，但广告销售人员通常不需要深入研究市场分析。
人才招聘画像
广告销售企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
性格要求
广告销售这一职业对候选人的性格要求中，规律型（C）得分最高，说明候选人需要有严谨细致的工作风格，注重细节和准确性。其次是影响型（I），需要候选人具有良好的沟通能力和人际交往能力。在工作中需要有较强的自我驱动力和目标导向，这是支配型（D）的特点。稳定型（S）得分较低，但对于团队合作和处理客户关系也有一定的要求。
知识要求
最高分项是销售技巧，因为广告销售的核心是销售技巧，必须具备良好的沟通、谈判、销售等能力才能成功销售广告。最低分项是广告知识，可能是因为广告销售人员可以通过培训和实践来学习广告知识，而不是通过专门的知识评估来获得。
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