最高分项是节能技术，因为这是建筑节能减排咨询师最为核心的专业能力，需要掌握各种节能技术和方案，对建筑的节能改造提供技术支持。最低分项是市场分析，虽然市场分析对建筑节能减排咨询师也有一定的重要性，但并不是最核心的专业能力，因此评分较低。
人才招聘画像
建筑节能工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作能力，合格的从业者能够在团队中积极沟通、协作，能够有效地解决问题，提高工作效率。而最低分项是领导能力，合格的从业者需要具备一定的领导能力，能够带领团队完成任务，推动工作进展。
性格要求
建筑节能减排咨询师需要具备高度的规律性（规律型，C），注重细节和准确性，同时需要稳定型（S）的性格特质，能够对待工作认真负责，具备耐心和恒心。这些特质有助于咨询师在规划和实施节能减排方案时，能够系统性地进行研究和分析，同时在实施过程中能够坚持不懈地推进方案的执行。
知识要求
最高分项是建筑节能技术，这是因为建筑节能技术是建筑节能减排咨询师必须掌握的核心知识之一，涉及到节能技术的选择、应用、效果评估等方面。而最低分项是建筑节能材料，可能是因为建筑节能材料的选择与应用相对简单，需要的专业知识相对较少。
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