最高分项是面料选择，这是因为纺织品设计师需要了解各种面料的特性、质量、价格以及适用场合，才能进行合理的选择和应用，从而确保产品的质量和竞争力。而最低分项是图案设计，纺织品设计师可以使用现有的图案或从其他来源获取灵感，不需要特别精通图案设计技能。
人才招聘画像
家用纺织品设计师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是创意设计，合格的从业者需要具备创新思维和独特的设计眼光，能够为客户提供有吸引力且符合市场需求的设计方案。最低分项是领导能力，虽然领导能力对于设计师来说并不是必要的素质，但一些设计师需要担任领导职位，因此领导能力也是需要考虑的。
性格要求
家用纺织品设计师需要候选人具备稳定型（S）和规律型（C）的特质，这是因为该职业需要候选人对细节有高度敏感性，同时还需要有耐心和持久力，能够长时间沉浸在设计中。稳定型个性通常温和稳健，善于和人打交道，能够平衡工作和生活。规律型个性重视细节和准确性，喜欢有条不紊地完成任务。
知识要求
最高分项是纺织品材料知识，这是因为对于家用纺织品设计师来说，熟悉不同材料的特性和用途是设计出优秀产品的基础。而最低分项是颜色搭配，这可能是因为候选人在颜色搭配方面需要进一步提升，或者认为颜色搭配可以通过工具和软件来辅助完成。
相近职业
职途·更多工具
测评：性格测评（DISC）
直观了解你的性格特点与行为表现，明确自我提升与发展方向
测评：职业测评
从实际出发(个性、兴趣/动机等)，匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考
能力诊断
简历诊断：让简历脱颖而出 人岗匹配：深度解剖优劣势 能力诊断：能力提升途径与方法
AI面评
能力自检，更从容面对挑战 专业题库，多维考核 信息存档，随时随地回顾
职途·1v1顾问服务
陈梅花
职业顾问
魏华龙
纸业行业猎头高级顾问
张慧
职业顾问
陈经伦
人力资源行业资深专家/人事总监
联系Ta
加入「家用纺织品设计师」沟通交流群