最高分项是数据分析与处理，这是因为除尘应用工程师需要分析大量的数据，从而优化除尘系统的效率和性能。而最低分项是项目管理与执行，这并不是除尘应用工程师的核心职责，而是管理人员的职责。
人才招聘画像
除尘应用工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队协作能力，合格的从业者应该能够与团队成员合作，协调各自的工作，同时保持团队目标的一致性。最低分项是创新意识，合格的从业者应该能够具备创新意识，能够提出新的想法和解决方案，推动行业的发展。从评分结果来看，合格的除尘应用工程师应该具备很好的团队协作能力和分析思考能力，同时需要不断提高自己的创新意识，以适应行业的发展趋势。
性格要求
除尘应用工程师需要候选人具备高度的规律性（规律型，C），因为该职业需要候选人有系统性、逻辑性和可靠性，注重细节和精度，能够深入研究和理解技术和规定。规律型的个性特点符合这一职业所需的素质，他们通常喜欢独立工作，注重质量和准确性，能够深入研究和领会技术和规定，具有持之以恒的精神和坚定的意志力。
知识要求
最高分项是材料力学，这是因为除尘应用工程师需要了解材料的力学特性，以便正确选择和设计除尘设备。而最低分项是空气动力学，可能是因为该知识对于除尘应用工程师的日常工作不是那么关键，相对其他知识项来说较为次要。
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