最高分项是燃料电池技术，这是因为作为燃料电池发动机开发工程师，必须具备燃料电池技术方面的专业知识和技能。而最低分项是材料科学，虽然材料科学对于燃料电池的发展非常重要，但其对于燃料电池发动机开发工程师的工作影响较小，因此得分较低。
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燃料电池发动机开发工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作能力，合格的从业者能够与团队成员协作，分享信息，解决问题，共同完成任务。其次是创新能力，合格的从业者能够提出新的想法和解决方案，创造性地解决问题。最低分项是敏锐观察力，合格的从业者需要更加关注用户需求和市场趋势，以便更好地满足客户需求。
性格要求
该职业对候选人的性格要求主要是规律性（规律型，C）和稳定性（稳定型，S）。因为燃料电池发动机开发需要高度的专业知识和技能，候选人需要深入研究相关规定和规范，注重细节和准确性，因此规律型和稳定型的倾向较高。同时，支配型（D）和影响型（I）的得分较低，可能是因为这个职业注重个人的技术和专业能力，而不太需要领导和人际交往能力。
知识要求
最高分项是燃料电池原理，这是因为燃料电池发动机的核心技术是燃料电池，对于开发工程师来说，掌握燃料电池原理是非常重要的。最低分项是电化学，可能是因为对于开发工程师来说，电化学知识只是其工作中的一部分，不是最重要的知识点之一。
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