最高分项是材料选择与应用，这是因为合格候选人需要具备对各种材料特性和应用场景的了解，才能为健身器材的使用提供更好的保障。最低分项是机械设计，因为对于制作工来说，机械设计只是基础技能，不需要过于高深的专业知识。
人才招聘画像
健身器材制作工企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者能够与团队成员有效协作，协同完成任务并共同解决问题。而最低分项是技术熟练度，合格的从业者需要具备丰富的技术知识和熟练的技术操作能力，以便能够顺利完成工作任务。
性格要求
健身器材制作工需要候选人具备高度的规律性（规律型，C），能够遵循相关规定和标准，精确细致地制作器材。规律型个性通常严谨细致，喜欢按照规定流程完成任务，注重精度和细节。
知识要求
最高分项是木工，因为健身器材通常需要使用木材来制作，因此对木工技能的熟练掌握非常重要。其次是机械设计，因为健身器材通常需要具有合适的结构和稳定性，机械设计能够为此提供有效的解决方案。最低分项是电子电路，因为大多数健身器材并不需要使用电子元件，因此候选人在这方面的知识可能不是那么重要。
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