理财规划师

1.招聘需求情况：理财规划师的招聘需求逐渐增加，特别是在金融发达的一线城市和大型金融机构中，招聘需求更为旺盛。企业对理财规划师的需求主要集中在银行、证券、保险和财富管理等领域。
2.人才供给情况：目前理财规划师的人才供给相对不足，尤其是高素质的专业人才。虽然培训机构和高校的相关专业在培养理财规划师方面有所努力，但与市场需求相比，人才供给仍然不足。
3.收入水平情况：理财规划师的收入水平相对较高，尤其是在一线城市和大型金融机构中工作的理财规划师。根据经验和绩效的不同，理财规划师的年薪可以达到数十万元甚至更高。
4.晋升机会情况：理财规划师的职业发展通道相对较为清晰，晋升机会较为广阔。初级理财规划师可以通过不断学习和积累经验提升自己的能力，进而晋升为高级理财规划师、资深理财规划师甚至团队负责人。想要在职业上获得成功，理财规划师需要具备扎实的专业知识、良好的沟通能力和客户服务意识。

作为一个新兴职业，理财规划师的发展前景很好。随着人们对财富管理和投资规划的需求增加，理财规划师将会越来越受到重视。特别是在中国这个快速发展的经济体中，越来越多的人开始注重财富管理和投资规划，因此理财规划师的市场需求还将继续增长。
另外，随着金融市场不断变化和金融产品种类日益丰富，普通投资者面临的风险和选择也日益增多。理财规划师具备专业知识和经验，能够为投资者提供更加全面、科学和有效的理财规划建议，帮助客户降低风险，提高收益。
总之，理财规划师是一个非常有前途和潜力的职业，未来的市场需求将会不断扩大，成为一个有发展前景的职业。

根据职业特性及能力模型，适合往管理线发展的理财规划师应具备以下特点：具备良好的领导能力和团队合作能力，善于组织和管理工作；具备较强的沟通能力和人际关系建设能力，能够有效地与团队成员和客户进行沟通和协调；具备较强的决策能力和问题解决能力，能够在复杂的情况下做出明智的决策。
适合往专业线发展的理财规划师应具备以下特点：具备较强的专业知识和技能，能够深入理解和分析金融市场和投资产品；具备较强的研究能力和学习能力，能够不断更新自己的知识和技能；具备较强的创新能力和解决问题能力，能够提供独特的理财方案和解决方案。
要在管理或专业通道方向获得成功，理财规划师需要增长以下知识/能力：对金融市场和投资产品有深入的了解和研究能力；具备良好的沟通和协调能力，能够与团队成员和客户进行有效的沟通和协调；具备较强的领导能力和团队合作能力，能够组织和管理团队的工作；具备较强的决策能力和问题解决能力，能够在复杂的情况下做出明智的决策；具备较强的学习能力和创新能力，能够不断更新自己的知识和技能，提供独特的理财方案和解决方案。
综上所述，适合往管理线发展的理财规划师应具备领导能力、团队合作能力和决策能力；适合往专业线发展的理财规划师应具备专业知识、研究能力和创新能力。要在管理或专业通道方向获得成功，理财规划师需要增长金融市场和投资产品的知识、沟通和协调能力、领导能力、决策能力以及学习和创新能力。