最高分项是用户研究与分析，因为UI设计的核心是用户体验，良好的用户研究与分析能够提供深入了解用户需求和行为的基础，从而为设计提供更多的洞察和优化方案。而最低分项是原型设计与制作，因为原型设计只是UI设计的一部分，对于一些项目，特别是小型项目，UI设计师可能只需要提供概念设计即可，而无需投入太多时间和精力进行原型制作。
人才招聘画像
活动执行企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队协作能力，合格的从业者能够与团队成员协作高效地完成任务，共同实现项目目标。而最低分项是组织能力，合格的从业者需要有能力规划和组织项目，包括时间安排、资源分配等，以确保项目顺利完成。
性格要求
互通立交设计师职业性格要求中，规律型（C）得分最高。这是因为互通立交设计师需要候选人严格遵守相关规定，注重细节和精确性，规律型人格能够胜任这一职业。规律型个性通常严谨细致，注重事实和数据，偏好独立思考和分析问题。
知识要求
最高分项是人力资源管理知识，因为在活动执行过程中，合格候选人需要协调团队成员、管理人力资源，确保团队成员的工作效率和工作质量。而最低分项是财务管理知识，可能是因为活动执行并不是财务管理的主要领域，候选人在活动执行过程中不需要过多关注财务管理方面的知识，因此得分较低。
相近职业
职途·更多工具
测评：性格测评（DISC）
直观了解你的性格特点与行为表现，明确自我提升与发展方向
测评：职业测评
从实际出发(个性、兴趣/动机等)，匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考
能力诊断
简历诊断：让简历脱颖而出 人岗匹配：深度解剖优劣势 能力诊断：能力提升途径与方法
AI面评
能力自检，更从容面对挑战 专业题库，多维考核 信息存档，随时随地回顾
职途·1v1顾问服务
陈梅花
职业顾问
魏华龙
纸业行业猎头高级顾问
张慧
职业顾问
陈经伦
人力资源行业资深专家/人事总监
联系Ta
加入「活动执行」沟通交流群