人才招聘画像

拍卖服务师企业招聘要求

学历要求

10%
专科
70%
本科
20%
硕士
该职业学历要求主要集中在
%
最高占比的是本科,拍卖服务师需要具备专业的知识技能、语言沟通能力、良好的服务意识和职业道德等。本科及以上的学历可以为从业者提供更深入的专业知识和技能培训,同时也能更好地适应职业文化和工作环境。此外,随着拍卖市场的不断扩大和国际化,硕士学历的从业者也越来越受到重视。因此,本科和硕士学历的从业者在拍卖服务师占比中最高。

工作经验要求

5%
不限
20%
0-1年
35%
1-3年
40%
3-5年
15%
5-10年
该职业工作经验要求主要集中在
%
从以上数据可以看出,拍卖服务师职业中,具备3-5年工作经验的从业者最受欢迎,占比高达40%。这是因为3-5年的工作经验能够让从业者掌握必要的专业知识和技能,并能够独立完成工作任务。此外,对于该职业而言,具备通用素质如良好的沟通能力、谈判能力、逻辑思维等,也是非常重要的。因此,在拍卖服务师这一职业中,最高占比的因素主要受到专业能力和通用素质的影响。

专业能力要求

最高分项是拍卖法律知识,因为拍卖服务师需要了解法律法规,确保拍卖过程合法合规。最低分项是营销推广,因为拍卖服务师的主要职责是组织和管理拍卖活动,而非营销推广。

通用素质要求

最高分项是团队合作,合格的从业者能够与团队成员紧密合作,协作完成任务。而最低分项是领导能力,合格的从业者在领导和管理方面可能需要进一步提高能力。

性格要求

拍卖服务师需要具备高度的影响型(I)特质,能够与客户有效沟通并推销商品,同时也需要一定的稳定型(S)特质,能够细致入微地关注客户需求。规律型(C)特质也有一定要求,例如需要注意拍卖规则和流程。支配型(D)特质相对较少,因为该职业不需要过多的权力争夺和决策权。

知识要求

最高分项是拍卖规则知识,因为拍卖服务师需要深入了解拍卖规则和程序,以便确保拍卖过程的公平和透明。最低分项是商品估值知识,因为候选人可以通过其他专业人士的帮助或使用估值工具来确定商品的价值,不一定需要自己具备完整的商品估值知识。
职途·更多工具
  • 测评:性格测评(DISC)

    直观了解你的性格特点与行为表现,明确自我提升与发展方向

  • 测评:职业测评

    从实际出发(个性、兴趣/动机等),匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考

  • 能力诊断

    简历诊断:让简历脱颖而出 人岗匹配:深度解剖优劣势 能力诊断:能力提升途径与方法

  • AI面评

    能力自检,更从容面对挑战 专业题库,多维考核 信息存档,随时随地回顾

职途·1v1顾问服务
  • 陈梅花

    职业顾问

  • 魏华龙

    纸业行业猎头高级顾问

  • 张慧

    职业顾问

  • 张天宇

    生涯规划师

  • 陈经伦

    人力资源行业资深专家/人事总监

联系Ta
加入「拍卖服务师」沟通交流群