工业炉及电炉装配工

最高占比的是3-5年工作经验的从业者。这可能与该职业的行业特点有关，工业炉及电炉装配工需要掌握一定的专业知识和技能，而这些知识和技能需要一定的时间去积累和磨炼。在3-5年的工作经验中，从业者已经具备了一定的专业能力和技能熟练度，同时也具备了一定的通用素质，如沟通协调能力、团队协作能力等，能够更好地胜任该职业。同时，由于该职业的技术含量较高，因此对于过多经验的从业者，可能会存在技术过于老化或者不愿意接受新技术的情况，因此对于10年以上经验的从业者需求较少。

专业能力要求

最高分项是电气控制，这是因为电炉和工业炉都需要精确的电气控制，对于合格的装配工来说，掌握电气控制技能非常重要。而最低分项是电子技术和响应式设计，这些技能对于工业炉和电炉装配工来说不是必须的。

通用素质要求

最高分项是团队协作能力，合格的从业者需要具备良好的团队协作能力，能够与团队成员协调合作，共同完成任务。而最低分项是创新能力，合格的从业者需要具备创新思维，能够不断探索新的解决方案并应用到实践中。

性格要求

该职业对候选人的性格要求主要体现在规律型（C）和稳定型（S）方面，因为该职业需要候选人具备严谨细致、重视细节、执行力强、耐心稳定的性格特点，能够按照规定和规范进行装配工作，完成任务。规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务，重视细节与准确性，而稳定型个性通常具备耐心、细心、执行力强的特点。

知识要求

最高分项是电炉装配知识，这是因为对于工业炉及电炉装配工这一职业来说，掌握电炉装配知识是非常重要的，因为电炉装配工作是他们的主要工作之一，能够熟练掌握电炉装配知识可以提高工作效率和质量。最低分项是机械知识，可能是因为在工业炉及电炉装配工这一职业中，机械知识虽然也很重要，但是相对于电气和电炉装配知识来说，其重要性稍低。