商业调查员

最高分项是调查设计与实施，这是因为商业调查师需要精通各种调查方法和技巧，能够设计并实施高质量的调查，以获取准确的数据和信息，为企业决策提供支持。而最低分项是项目管理，商业调查师可以专注于调查的设计和实施，而不必具备专业的项目管理技能。

最高分项是团队协作，合格的商业调查师需要能够与团队成员协作，共同完成项目任务。团队协作能力不仅仅是个人能力，还需要具备良好的沟通、合作和领导能力，能够在团队中充分发挥个人优势，同时也能够倾听其他成员的意见和建议，达成共识，取得项目成功。 最低分项是项目管理，合格的商业调查师需要具备良好的项目管理能力，能够有效地规划、执行和监控项目，确保项目在预算和时间范围内达成预期目标。缺乏项目管理能力会导致项目延期、预算超支等问题，影响项目的成功。

商业调查师需要具备规律型（规律性，C）的特质，因为这个职业需要候选人能够具备严谨细致的调查分析能力，以及对数据的分析和解读能力。规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务，注重细节和准确性，而且擅长于分析复杂数据。此外，影响型（I）和支配型（D）的特质也很重要，因为商业调查师需要与客户沟通并协商解决问题，这需要候选人有较强的沟通和领导能力。

最高分项是市场调研，因为商业调查师需要通过调研来了解市场需求和竞争情况，为企业提供决策支持。而最低分项是数据分析，可能是因为商业调查师不一定需要深入的数据分析技能，而是需要将数据转化为可操作的信息。