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EHS工程师企业招聘要求

学历要求

10%
专科
70%
本科
20%
硕士
该职业学历要求主要集中在
%
最高占比的是本科,环境/健康/安全工程师需要具备专业技能和知识,包括环保、卫生、职业病防治等方面的知识,同时需要关注国家和地方相关法律法规及标准。本科及以上学历能够提供更全面、深入的专业知识和技能,更能够适应职业的要求。行业背景中,随着对环境和健康的重视,环保、安全生产等领域对环境/健康/安全工程师的需求不断增加,从而提高了本科学历从业者的占比。

工作经验要求

20%
0-1年
35%
1-3年
40%
3-5年
5%
5-10年
该职业工作经验要求主要集中在
%
EHS工程师需要具备扎实的环保、安全、健康等方面的知识和教育背景,以及专业能力和技能熟练度,能够制定并实施企业的环境、健康、安全管理方案。通用素质要求包括责任心强、沟通协调能力好、团队合作能力强等。在工作经验方面,3-5年的从业者最为受欢迎,因为他们已经有了充分的专业技能和经验,能够更好地应对各种工作场景和问题。影响最高占比的因素包括行业对环境、健康、安全管理的要求不断提高,以及企业对EHS工程师的能力和素质的更高要求。

专业能力要求

最高分项是安全生产管理,这是因为安全生产是企业的首要责任,而环境/健康/安全工程师负责的安全生产管理涉及到的领域比较广泛,需要具备全面的专业知识和技能。而最低分项是环境污染治理,这是因为环境污染治理通常需要配合其他专业人员进行,环境/健康/安全工程师的角色相对较小。

通用素质要求

最高分项是团队合作,合格的从业者能够与团队成员紧密协作,共同完成项目任务。其次是计划执行能力,合格的从业者能够有效地制定计划,并能够按计划执行。最低分项是领导能力,虽然不是必要的素质,但对于一些高级职位来说,领导能力可以提高工作效率和团队凝聚力。

性格要求

EHS工程师需要有稳定型(S)和规律型(C)的倾向。这是因为该职业需要候选人具备耐心、细致、注重细节和精准度的特质,同时需要遵守环保、健康和安全相关规定和法律。稳定型的个性通常善于与人沟通、合作,并且具有耐心和细致的特点;规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务,重视细节与准确性。

知识要求

最高分项是环境法规,因为作为ehs工程师,了解环境法规是必不可少的,尤其是在环保政策越来越重视的今天。其次是职业健康和安全管理,因为这是ehs工程师最基本的职责之一。最低分项是环境监测,因为虽然对环境进行监测是重要的,但它相对来说不是ehs工程师的核心职责,可以由其他专业人员来执行。
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