最高分项是香气分析，这是因为调香师的核心能力之一就是对香气的敏感度和分析能力，只有深入了解香气才能更好地进行香料的调配。而最低分项是市场趋势分析，虽然了解市场趋势对调香师有帮助，但它不是调香师最核心的专业能力。
人才招聘画像
调香师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者能够与团队成员协作，有效地完成项目任务。其次是学习能力，合格的从业者应具备快速学习新知识和适应新技术的能力。最低分项是敏锐观察力，合格的从业者需要能够准确观察市场趋势和用户需求，但这并不是调香师职业中最为重要的能力。可能是因为其他素质更为关键，或者是因为这项能力可以通过其他手段（如市场调研）来弥补。
性格要求
调香师这一职业对候选人的性格要求中，规律型(C)评分最高。这是因为调香师需要严谨细致地进行香气成分的研究和配比，候选人需要深入研究相关规定和规范。规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务，重视细节与准确性。
知识要求
最高分项是香料调配，这是因为调香师的核心任务是制作符合客户需求的香氛，而香料调配是实现这一目标的重要手段。最低分项是化学成分分析，这可能是因为候选人在实际工作中并不需要经常进行化学成分分析，而更多地依靠自己的嗅觉和经验来调香。
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