人才招聘画像

电器接插件制造工企业招聘要求

学历要求

1%
高中及以下
10%
专科
60%
本科
28%
硕士
1%
博士
该职业学历要求主要集中在
%
电器接插件制造工职业需要掌握较为复杂的电气、机械和材料知识,以及一定的制造工艺和质量控制知识。因此,本科以上学历的从业者更容易掌握这些知识和技能,对于企业的招聘要求更符合。同时,电器接插件制造工职业在制造业中属于高精尖领域,对人才的要求也更高,这也是本科以上学历从业者占比较高的原因。

工作经验要求

20%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
8%
5-10年
2%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
最高占比的是3-5年工作经验的从业者。这可能与该职业的行业背景有关,电器接插件制造工需要掌握专业技能和技能熟练度,同时需要具备良好的通用素质,如团队合作能力、沟通能力、解决问题的能力等。在3-5年的工作经验中,从业者已经有了一定的专业技能和知识掌握,能够独立承担任务并解决问题,同时还能与团队协作,这使得他们成为企业最理想的人选。而10年以上的从业者可能已经缺乏新的学习和进步的动力,而0-1年的从业者则还需要更多的时间来掌握专业技能和技能熟练度。

专业能力要求

最高分项是工艺制造,这是因为制造工需要具备精湛的工艺制造技能,能够将设计图纸转化为高质量的产品。而最低分项是电路设计,因为电器接插件制造工的职责不涉及电路设计方面的工作,因此对电路设计的掌握程度相对较低。

通用素质要求

最高分项是团队协作能力,合格的从业者应该具备良好的团队合作能力,能够有效地与团队成员协作,处理好团队内部的关系,共同完成项目任务。最低分项是敬业精神,合格的从业者应该具有高度的责任心和工作热情,严谨的工作态度和专业的工作精神。

性格要求

电器接插件制造工需要候选人具备高度的规律性(规律型,C)倾向,这是因为该职业需要候选人精准地操作机器和完成任务。规律型个性通常喜欢有条不紊地完成任务,重视细节与准确性。此外,稳定性(S)也是该职业的重要要求,要求候选人能够承受高强度、长时间的工作压力。

知识要求

最高分项是电路原理知识,因为电器接插件制造工需要掌握电路原理,能够理解电路的结构和工作原理,才能够进行接插件的制造。而最低分项是材料科学知识,可能是因为候选人对材料的性能和特性了解不够深入,但这并不影响其进行电器接插件的制造。
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