最高分项是地质勘探，因为水文地质工程师需要通过地质勘探来了解地下水文地质条件，为后续工作提供基础数据和信息。最低分项是地下水资源评价，虽然对于水文地质工程来说很重要，但并非水文地质工程师的主要职责，因此评分较低。
人才招聘画像
水文地质工程师企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是解决问题能力，合格的从业者能够独立分析和解决各种问题，具有较强的思维逻辑和问题解决能力。而最低分项是领导力，合格的从业者虽然能够胜任工作，但缺乏领导和管理团队的能力。
性格要求
水文地质工程师需要候选人具备严谨的思维方式和高度的责任心，因此稳定型（S）和规律型（C）的倾向较高。稳定型个性通常注重细节和安全，可以保证工程的稳定性；规律型个性则注重细节和准确性，可以保证工程的设计符合规范标准。
知识要求
最高分项是水文地质建模，因为建模是水文地质工程师必不可少的技能，可以帮助预测地下水流动和地下水储量，为地下水开发提供科学依据。最低分项是水文地质分析，可能是因为分析技能需要结合实际情况进行，可能会受到数据和现场环境等因素的影响，难度相对较高。
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