审计员

最高分项是风险评估，审计员需要具备较高的风险评估能力，能够全面评估企业的经营风险并提出有效建议。最低分项是财务分析，虽然审计员需要了解企业的财务状况，但其主要职责并不是进行深入的财务分析，因此财务分析能力评分相对较低。

最高分项是团队协作能力，这是因为审计员在工作中需要与团队成员、客户以及其他相关人员进行合作，能够良好地沟通和协调是非常重要的。其次是逻辑思维能力和问题分析能力，这是因为审计员需要分析和解决复杂的问题，需要有较强的逻辑思维和问题分析能力。最低分项是创新能力，这是因为审计员的工作相对比较固定，需要按照一定的规范和程序进行操作，创新能力的要求相对较低。同时，自我管理能力也是较为重要的能力之一，但相对于其他能力来说，可能在评分上稍低一些。最低分项是敏锐观察力，这是因为在审计工作中，观察细节和市场趋势并不是最为重要的能力，而且这一能力也相对比较难以直接评估。

审计员这一职业对候选人的性格要求中，规律型（C）得分最高，这表明该职业需要候选人具有强烈的规律性、善于分析和解决问题，注重细节和准确性。同时，稳定型（S）得分也比较高，要求候选人有耐心和细心，能够处理复杂的信息和任务。因此，审计员需要具有严谨、精细、注重准确的性格特点。

最高分项是内部审计，因为内部审计是审计员最主要的职责之一，对企业运营的监督和控制至关重要。其次是财务报表分析，也是审计员必备的核心知识之一。风险管理和法律法规也是重要的知识领域，但相对于前两项来说，可能在具体的审计工作中使用频率不高，因此得分略低。