人才招聘画像

仪器仪表制造工企业招聘要求

学历要求

5%
高中及以下
15%
专科
60%
本科
20%
硕士
该职业学历要求主要集中在
%
仪器仪表制造工这一职业需要掌握一定的机械制造、电子电路等方面的知识和技能,同时需要有良好的沟通和团队合作能力。因此,相较于高中及以下和专科学历,本科及以上学历的人群更容易掌握所需知识和技能,并且在团队协作和沟通方面有更好的表现。此外,随着科技的不断发展,仪器仪表制造工这一职业所需技能的更新换代速度较快,硕士和博士学历的人群在不断学习和探索新技术方面更具优势。

工作经验要求

5%
不限
15%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
10%
5-10年
该职业工作经验要求主要集中在
%
仪器仪表制造工需要掌握较为复杂的技术和理论知识,同时需要具备一定的操作技能和质量控制能力。因此,对于该职业来说,经验是很重要的一项素质。从业者在0-1年和1-3年的经验区间内,虽然已经掌握了一些基本技能,但在面对复杂的问题时还需要指导和帮助。而3-5年的经验区间内,从业者已经具备了较为独立的工作能力,能够独立承担任务并解决问题,因此在企业中更为受欢迎。5-10年经验的从业者已经具备了丰富的实践经验和技术水平,但由于该职业的技术更新较快,因此在10年以上经验区间内的从业者占比较少。

专业能力要求

最高分项是生产管理,因为优秀的生产管理可以确保产品按时交付,并保证产品质量和成本控制。最低分项是电气控制,因为这个职业需要特定的电气工程师来负责。

通用素质要求

最高分项是团队合作,合格的从业者能够积极参与团队合作,与其他成员协调工作,共同完成项目任务。最低分项是时间管理,合格的从业者能够高效地利用时间,合理安排工作任务,避免拖延和延误。

性格要求

仪器仪表制造工对规律性(规律型,C)的要求最高。这是因为该职业需要候选人具备强大的逻辑思维和分析能力,能够精确地制造和测试仪器仪表。规律型个性通常严谨细致,注重细节和准确性,喜欢按照规则和程序进行工作,以确保结果的可靠性。

知识要求

最高分项是机械设计,因为仪器仪表制造需要精准的机械设计来确保仪器的精度和可靠性。最低分项是材料科学,可能因为候选人的工作更侧重于机械和电子方面,对材料科学的了解不是特别深入。
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