30%
专科
60%
本科
10%
硕士
该职业学历要求主要集中在
%
最高占比的是本科，人造板生产技术员需要掌握相关工艺、设备操作等技能，具备一定的工程知识和实践经验。本科学历在专业知识、理论基础和实践技能方面更加全面，符合该职业的要求。同时，行业背景中，人造板生产技术员是属于制造业，对于高学历人才的需求较大，也是本科学历占比较高的原因之一。
人才招聘画像
人造板生产技术员企业招聘要求学历要求
工作经验要求
10%
0-1年
25%
1-3年
40%
3-5年
20%
5-10年
5%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
专业能力要求
最高分项是质量检测与控制，这是因为对于人造板这种材料，质量是非常重要的，任何瑕疵都可能导致产品的失效。而最低分项是团队管理能力，因为生产技术员一般不需要管理整个团队，他们只需要掌握自己的工作和流程即可。
通用素质要求
最高分项是团队合作，合格的从业者能够积极参与团队合作，有效地协调和管理团队。其次是问题解决能力，合格的从业者能够快速分析和解决问题。最低分项是敏锐观察力，合格的从业者需要更加注重细节观察和市场趋势分析，提高敏锐观察力。
性格要求
该职业需要候选人具备细致的思考能力，注重规律和准确性，因此规律型（C）的倾向较高。同时，稳定型（S）的倾向也很重要，需要有耐心和细心地完成工作任务。支配型（D）和影响型（I）的倾向相对较低，但仍然需要有一定的沟通和领导能力。
知识要求
最高分项是设备操作与维护知识，这是因为人造板生产需要大量的机器和设备，候选人必须熟悉这些设备的操作和维护，以确保生产的顺利进行。而最低分项是人造板制造工艺，可能是因为这是一个相对简单的知识点，候选人容易掌握，相对其他知识点而言难度较低。
相近职业
职途·更多工具
测评：性格测评（DISC）
直观了解你的性格特点与行为表现，明确自我提升与发展方向
测评：职业测评
从实际出发(个性、兴趣/动机等)，匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考
能力诊断
简历诊断：让简历脱颖而出 人岗匹配：深度解剖优劣势 能力诊断：能力提升途径与方法
AI面评
能力自检，更从容面对挑战 专业题库，多维考核 信息存档，随时随地回顾
职途·1v1顾问服务
陈梅花
职业顾问
魏华龙
纸业行业猎头高级顾问
张慧
职业顾问
张天宇
生涯规划师
陈经伦
人力资源行业资深专家/人事总监
联系Ta
加入「人造板生产技术员」沟通交流群