最高分项是地质采样，这是因为采样是地质实验员工作的核心，良好的采样技能可以确保样本的准确性和可靠性，对于后续的数据解析和研究至关重要。最低分项是安全与环保，虽然它对于地质实验员工作也很重要，但与其他专业技能相比，它需要的知识和技能较少，因此在职业能力评分中得分较低。
人才招聘画像
地质实验员企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是团队合作能力，因为地质实验员需要与团队成员合作完成复杂的实验工作，需要具备良好的合作和沟通能力。最低分项是领导力，因为地质实验员通常不需要具备领导团队的能力，而是需要在团队中扮演协作的角色。
性格要求
地质实验员需要候选人具备高度的规律性（规律型，C）倾向，能够注重细节、有条不紊地完成任务。此外，稳定性（稳定型，S）也是重要的要求，要求候选人有较高的耐心和细致性，能够长时间进行实验研究。
知识要求
最高分项是矿物学，这是因为矿物学是地质学的基础，对于地质实验员来说，熟练掌握各种矿物的特征和分类非常重要。最低分项是地质力学，可能是因为地质力学需要更高级的数学和物理知识，对于某些候选人来说可能比较困难。
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