暂无

人才招聘画像

纤维板工企业招聘要求

学历要求

5%
高中及以下
20%
专科
60%
本科
15%
硕士
该职业学历要求主要集中在
%

工作经验要求

5%
不限
15%
0-1年
30%
1-3年
40%
3-5年
8%
5-10年
2%
10年以上
该职业工作经验要求主要集中在
%
纤维板工作作为一项技术性较强的工作,对从业者的专业技能和知识掌握要求较高。在不限到1-3年的工作经验区间,企业更注重从业者的知识教育和专业能力;在1-3年到3-5年的工作经验区间,企业更注重从业者的技能熟练度和通用素质要求;而在3-5年到5-10年的工作经验区间,企业更注重从业者的实际工作经验和解决问题能力。因此,3-5年工作经验的从业者最被企业认可和需要,这也反映了该职业的行业背景越来越需要具备实际工作经验和解决问题能力的从业者。

专业能力要求

最高分项是安全生产意识,这是因为纤维板生产过程中存在一定的危险因素,对安全的重视是保障工作人员生命安全的关键。而最低分项是设备操作技能,这是因为这些技能可以通过培训和实践逐渐掌握,相对其他能力来说较为容易提升。

通用素质要求

最高分项是团队合作,合格的从业者需要具备高效的团队合作能力,能够与其他团队成员协作完成任务。而最低分项是执行力,合格的从业者需要具备高度的执行力,能够按时、按质地完成任务。

性格要求

纤维板工需要候选人具备稳定型(S)和规律型(C)的特点,能够耐心细致地进行机械化的操作,遵循相关的工艺流程和规范标准。稳定型个性通常注重稳定性和安全性,喜欢按部就班地完成任务;而规律型个性则更注重细节和精准度,对规律性和标准化要求较高。

知识要求

最高分项是纤维板生产工艺,因为对于纤维板工这一职业而言,熟悉纤维板的生产工艺是必须的基本知识,决定了工作的效率和质量。其次是质量控制知识和机械设备操作知识,这两项知识也是纤维板工必须掌握的基本技能。最低分项是安全生产知识,可能是因为候选人已经具备了基本的安全意识和操作技能,不需要过多的专门的安全生产知识。
职途·更多工具
  • 测评:性格测评(DISC)

    直观了解你的性格特点与行为表现,明确自我提升与发展方向

  • 测评:职业测评

    从实际出发(个性、兴趣/动机等),匹配4000+职业大数据, 3个匹配职业供你参考

  • 能力诊断

    简历诊断:让简历脱颖而出 人岗匹配:深度解剖优劣势 能力诊断:能力提升途径与方法

  • AI面评

    能力自检,更从容面对挑战 专业题库,多维考核 信息存档,随时随地回顾

职途·1v1顾问服务
  • 陈梅花

    职业顾问

  • 魏华龙

    纸业行业猎头高级顾问

  • 张慧

    职业顾问

  • 张天宇

    生涯规划师

  • 陈经伦

    人力资源行业资深专家/人事总监

联系Ta
加入「纤维板工」沟通交流群