最高分项是沟通能力，这是因为浴池服务员需要与客户沟通需求和解决问题，良好的沟通能力可以提高客户满意度和快速解决问题。而最低分项是时间管理，因为浴池服务员通常按照预订安排服务，时间管理方面的要求相对较低。
人才招聘画像
浴池服务员企业招聘要求专业能力要求
通用素质要求
最高分项是人际交往，合格的从业者应该拥有良好的人际交往能力，能够与客户建立良好的关系，与团队成员合作愉快。最低分项是工作责任心，合格的从业者应该对工作尽职尽责，有高度的工作责任感。
性格要求
浴池服务员需要具备较高的影响型（I）和稳定型（S）特质，因为他们需要与客人进行良好的沟通和交流，同时要保持冷静、耐心，处理客人提出的各种问题和要求。同时，规律型（C）的倾向较低，因为工作内容相对简单，不需要过多的研究和深入思考。
知识要求
最高分项是客户服务知识，这是因为服务员需要与客户直接接触并提供高质量的服务，而客户服务知识是实现这一目标的基础。而最低分项是浴池设备操作知识，可能是因为候选人可以通过培训和使用手册来学习和掌握浴池设备操作知识，不需要特别专业的知识储备。
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